Zarządzanie zasobami ludzkimi - Studia podyplomowe

Zarządzanie zasobami ludzkimi

Obecne studia podyplomowe prowadzimy w oparciu o aktualne standardy kształcenia, a w szczególności o:

• USTAWĘ O SZKOLNICTWIE WYŻSZYM (Ustawa z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. poz. 1668, z późn. zm.)),
• ROZPORZĄDZENIE MINISTRA NAUKI I SZKOLNICTWA WYŻSZEGO - STANDARD KSZTAŁCENIA NAUCZYCIELI (Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 25 lipca 2019 r. w sprawie standardu kształcenia przygotowującego do wykonywania zawodu nauczyciela (Dz.U. poz 1450))
• ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ - DOTYCZĄCEGO KWALIFIKACJI NAUCZYCIELI (Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 sierpnia 2017 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz.U. poz. 1575, z póżn. zm.)).

Najważniejsze informacje i korzyści

• Stała liczba semestrów.
• Koszt za całość studiów tylko 3200,00 zł + opłata wpisowego, niezmienny przez cały okres ich trwania. Bez prowizji i dodatkowych opłat.
• Wygodny tryb: zajęcia odbywają się w soboty i niedziele, średnio co dwa tygodnie.
• Małe grupy zajęciowe. Komfort i efektywna nauka.
• Pełen program studiów dostępny w zakładce „Przedmioty”.
• Proste i wygodne zapisy online. Wystarczy nacisnąć przycisk „Chcę studiować” i przejść przez intuicyjny proces zapisu.
• Więcej informacji pod numerem telefonu 32 787 57 47 lub e-mail: isp@podyplomowka.edu.pl.
• Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych jest uznawane przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego, sporządzone zgodnie z jego wzorem i wytycznymi.

Firmy istnieją dzięki ludziom - to oni tworzą zgrane zespoły i całe organizmy, odpowiadające za prawidłowe funkcjonowanie przedsiębiorstwa, a co za tym idzie, z wszelkie zyski i realizacje celów. Rzecz w tym, że każdy człowiek różni się od siebie pod względem charakteru, kompetencji, stylu pracy i sposobu komunikacji - dlatego też każdy inaczej sprawdza się w różnych sytuacjach. Aby stworzyć zgrany zespół potrzebny jest lider - osoba, która posiada odpowiednią wiedzę, profesjonalne umiejętności i konsekwentne podejście umożliwiające właściwe i zoptymalizowane zarządzanie zasobami ludzkimi. Współczesny świat biznesu i nauka dostarczają to coraz nowszą wiedzę na ten temat, dlatego zarządzanie ludźmi w nowoczesnym przedsiębiorstwie wygląda zgoła inaczej niż jeszcze kilka lat temu. Innowacyjne metody i nieszablonowe rozwiązania potrafią znacząco wpłynąć na efektywność zespołu i rozwój firmy, dlatego tak wielu właścicielu]i firm poszukuje osób, które posiadają odpowiednie ku temu kwalifikacje i wykształcenie. Aby odpowiedzieć na to rosnące zapotrzebowanie, Instytut Studiów Podyplomowych przygotował ofertę studiów podyplomowych na specjalności Zarządzanie zasobami ludzkimi w nowoczesnym przedsiębiorstwie. Jeśli jesteś osobą, która w naturalny sposób potrafi dowodzić zespołem, potrafi rozpoznawać w ludziach i talenty oraz wyróżnia Cię nienaganna organizacja - nie marnuj potencjału. Zapisz się na studia podyplomowe, a my pomożemy Ci stać się prawdziwym ekspertem w tej dziedzinie. Zapisz się już dziś i rozpocznij ekscytującą karierę.

Dzięki nam nauczysz się wszystkiego o:

- nowoczesnych metodach zarządzania ludźmi, czasem i środkami,

- projektowaniu i wdrażaniu efektywnych strategii zarządzania,

- zasadach działania współczesnego rynku i o funkcjonowaniu na nim,

- przeróżnych aspektach komunikacji i psychologii,

Adresaci studiów

Studia podyplomowe na specjalności Zarządzanie zasobami ludzkimi w nowoczesnym przedsiębiorstwie w Instytucie Studiów Podyplomowych to oferta szczególnie atrakcyjna dla:

- wszystkich osób, które mają ukończone studia wyższe na poziomie licencjackim i/lub magisterskim,

- wszystkich osób zainteresowanych doskonaleniem umiejętności zarządczych,

- osób pragnących zdobyć wiedzę o nowoczesnych rozwiązaniach w zarządzaniu zasobami ludzkimi,

- konsultantów w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi,

- kierowników średniego i wyższego szczebla,

- osób budujących własna ścieżkę zawodową i zorientowanych na zawodowy rozwój,

- przedsiębiorców poszukujących aktualnych modeli rozwiązywania sytuacji trudnych we współczesnym przedsiębiorstwie, w zakresie ZZL,

- osób zainteresowanych takimi zagadnieniami jak rekrutacja i selekcja pracowników, zarządzanie kompetencjami, ocenianie i rozwój pracowników, zarządzanie szkoleniami, zarządzanie projektami, zarządzanie systemem wynagrodzeń,

- osób prowadzących własną działalność gospodarczą,

- osób zaangażowanych w działalność związkową.

Cel studiów

Instytut Studiów Podyplomowych to uznana i ceniona instytucja zajmująca się rozwijaniem kwalifikacji i kompetencji. Stawiamy wyłącznie na działania, które pozwalają osiągnąć wymierne efekty i umożliwiają odnaleźć się naszym słuchaczom na współczesnym rynku pracy. Dlatego też, za naczelny i podstawowy cel stawiamy sobie innowacyjne kształcenie i praktyczne podejście do studiów. Oprócz tego, naszymi celami są:

- przekazanie wiedzy na temat podstaw zarządzania podmiotami gospodarczymi, w warunkach turbulentnego otoczenia,

- przekazanie wiedzy i umiejętności w zakresie opracowywania i wdrażania strategii (oraz poszczególnych substrategii) zarządzania zasobami ludzkimi zintegrowanej ze strategią generalną firmy (przy wykorzystaniu odpowiednich metod, technik i narzędzi) oraz kontrolowania ekonomicznych efektów jej realizacji,

- dostarczenie praktycznych kompetencji pozwalających na tworzenie własnych narzędzi analiz (w tym strategicznych) zarządzania zasobami ludzkimi mających na celu doskonalenie i rozwój tego obszaru funkcjonowania organizacji,

- przekazanie wiedzy z zakresu prawa, niezbędnej do konstruktywnego zarządzania zasobami ludzkimi; wypracowanie umiejętności menedżerskich, w zakresie ZZL.

Korzyści

Absolwenci studiów podyplomowych w Instytucie Studiów Podyplomowych są liderami w swoich dziedzinach. Dzięki naszemu innowacyjnemu podejściu do kształcenia, wyposażymy Cię w kompletny zestaw wiedzy i umiejętności, które umożliwią Ci efektywną i samodzielną pracę. Stawiając na ISP, wybierasz wykształcenie najwyższej jakości. Oferujemy Ci:

- nowoczesne metody nauczania, takie jak interaktywne wykłady, burze mózgów, case study, warsztaty grupowe,

- liczne spotkania z praktykami i doświadczonymi ekspertami w zakresie zarządzania,

- poszanowanie Twojego czasu i zoptymalizowany program studiów skupiający się na najważniejszych z Twojego punktu widzenia przedmiotach i zagadnieniach,

- indywidualne podejście i wsparcie Twojego potencjału,

- bardzo duży nacisk na naukę umiejętności praktycznych i zdobywanie doświadczenia.

Zapisz się na studia podyplomowe w Instytucie Studiów Podyplomowych i zacznij budować obiecującą karierę już dziś!

Studia realizowane są we współpracy z Wyższą Szkołą Humanistyczno-Ekonomiczną w Brzegu.

Podstawa prawna

Decyzja Ministra Edukacji Narodowej i Sportu nr DSW-3-0145-230/TT/2001 z dnia 20 sierpnia 2001 roku.

Świadectwo

Absolwenci otrzymają świadectwo ukończenia studiów podyplomowych Wyższej Szkoły Humanistyczno-Ekonomicznej w Brzegu.

Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych jest uznawane przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Wydawane świadectwo jest zgodne ze wzorem i wytycznymi Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego.